Es un proceso en el que verificamos el historial laboral que manifiesta  el candidato cruzando información con los registros patronales del IMSS a los que ha estado afiliado, se investiga su desempeño profesional, apego y cumplimiento a políticas, sus relaciones con los empleadores anteriores y los compañeros de trabajo, además del motivo de separación entre otros aspectos relevantes. Incluye una visita domiciliaria donde  corroboramos los datos generales que el candidato a plasmado en su CV, además se verificar las  referencias vecinales y personales para conocer su comportamiento social.

A petición expresa, verificamos antecedentes judiciales a nivel nacional e historial crediticio.

Información confiable e integra para verificar competencias y capacidades de sus nuevas contrataciones de personal bajo las certificaciones internacionales.